например: строительство дорог

При некорректном отображении информации на сайте необходимо руководствоваться следующими Правилами.

Документы

Подробная информация

Принявший орган Администрация городского округа Тольятти
Вид документа Постановление
Дата и номер документа от 19.08.2020 №2517-п/1
Наименование документа О внесении изменений в постановление мэрии городского округа Тольятти от 12.03.2013 № 748-п/1 «Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведомственном подчинении департамента информационных технологий и связи администрации городского округа Тольятти»

В целях совершенствования системы оплаты труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведомственном подчинении Департамента информационных технологий и связи администрации городского округа Тольятти, в соответствии с Трудовым кодексом РФ, Уставом городского округа Тольятти администрация городского округа Тольятти , ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, находящихся в ведомственном подчинении департамента информационных технологий и связи администрации городского округа Тольятти, утвержденное постановлением мэрии городского округа Тольятти от 12.03.2013 № 748-п/1, (далее - Положение), (газета Городские ведомости, 2013, 19 марта, 29 октября; 2014, 19 декабря; 2016, 25 марта; 2017, 25 апреля; 2018, 2 февраля, 13 апреля; 2019, 22 января, 20 декабря; 2020, 28 января) следующие изменения:

1.1. Пункт 4.4 Положения изложить в следующей редакции:

4.4. Работникам учреждения устанавливаются ежемесячные выплаты за интенсивность и высокие результаты работы. Ежемесячные выплаты за интенсивность и высокие результаты работы устанавливаются приказами руководителя учреждения с указанием основания (критерия) установления выплаты сроком не более чем на один календарный год в пределах фонда оплаты труда учреждения, за счет средств бюджета городского округа Тольятти.

Основными критериями для установления ежемесячной выплаты за интенсивность и высокие результаты работы являются:

- привлечение работников к выполнению непредвиденных и ответственных работ;

- применение передовых приемов и методов труда;

- компетентность работников в принятии соответствующего решения;

- осуществление наставнической деятельности. .

1.2. Пункт 4.10 Положения изложить в следующей редакции:

4.10. Во всех случаях, предусмотренных настоящим разделом, за исключением п. 4.9 настоящего Положения, выплаты стимулирующего характера работникам учреждения устанавливаются в процентах к должностному окладу (окладу) или в абсолютном размере без учета других надбавок и доплат..

2. Департаменту информационных технологий и связи администрации городского округа Тольятти (Балашова Е.В.) довести настоящее постановление до руководителей муниципальных учреждений, находящихся в ведомственном подчинении департамента информационных технологий и связи администрации городского округа Тольятти.

3. Организационному управлению администрации городского округа Тольятти (Власов В.А.) опубликовать настоящее постановление в газете Городские ведомости.

4. Настоящее постановление вступает в силу после дня его официального опубликования.

5. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

Глава городского округа С.А.Анташев


Документ

Весь сайт

Деятельность